Novosibirsk disenaraihitamkan majikan. Ulasan syarikat-majikan

Novosibirsk - salah satu pusat perindustrian terbesar di Persekutuan Rusia. Ia menghasilkan dan menjual sejumlah besar mineral. Terkenal dengan kilang-kilang dan kilang-kilang. Sudah tentu orang berada di sebalik semua kejayaan di bandar ini. Ia adalah kerja keras dan semangat tidak berkesudahan telah membolehkan bandar untuk keluar pada kedudukan kepimpinan dan dianggap sebagai kubu kuat industri negara kita. Ia akan kelihatan, syarikat Novosibirsk, yang diilhamkan oleh kejayaan mereka, jiwa tidak fer dalam pekerja mereka. Tetapi tidak semuanya begitu cerah. Ini terbukti dengan senarai hitam mengesankan majikan Novosibirsk.

Ciri-ciri penindas syarikat

Kebanyakan orang berfikir bahawa pada zaman moden semua syarat bagi operasi yang stabil: pakej sosial, hari kerja 8 jam, menghormati pekerja. Bagaimanapun, mereka akan berhadapan dengan majikan yang menganiaya mereka, termasuk Novosibirsk. Menyenaraihitamkan majikan dengan jelas membuktikan ini. Dan dosa bukan sahaja syarikat swasta tetapi juga organisasi kerajaan. Mereka menjadi mangsa setiap rakyat negara kita. Bermimpi gaji stabil, yang akan memberikan kepadanya dan keluarganya kehidupan yang baik, seorang lelaki, seperti biasa, dia datang untuk mendapatkan pekerjaan dan mendapat ia. Pada mulanya, dia di langit ketujuh, kerana pekerjaan tidak mencukupi. Tetapi tidak lama lagi pekerja ini memahami yang jatuh ke dalam perangkap. kehidupan profesionalnya melemahkan peristiwa berikut:

• langsung tidak memperdulikan hak-hak pekerja. Pihak berkuasa, berjanji gunung emas dan faedah pekerjaan, tiba-tiba lupa janjinya. pekerja pakej sosial tidak memberi, dan dia sentiasa merasakan seluruh kerapuhan kedudukannya. Jika syarikat bakal menjadi salah satu hamba jatuh sakit, hamil atau mahu merealisasikan hak untuk bercuti baik berhak - mereka bukan sahaja tidak mendapatkan diletakkan mereka dengan pembiayaan felo miskin diancam dengan pemecatan.
• pemprosesan berterusan. Sekali "kaki" majikan itu harus melupakan hari bekerja tetap. Malah, pekerja itu akan dipaksa untuk menjalankan rancangan itu, yang tinggal untuk beberapa jam lagi. Selain itu, tugas-tugas bawahan akan meningkat dan setengah kali, untuk "memerah" daripada itu untuk prestasi maksimum.
• kritikan tidak berasas. Meminda kerja bawahan - kadar, tanpa banyak perniagaan gagal. Tetapi dalam Novosibirsk senarai hitam majikan, dan juga di bandar-bandar lain dan negara-negara yang disampaikan oleh syarikat-syarikat yang sedang berjuang untuk menurunkan harga diri pekerja, nilai kerja mereka dan menjaga merit senyap. Ini membolehkan syarikat-syarikat bukan sahaja untuk "pengapit" gaji, tetapi juga untuk memaksa pekerja untuk meningkatkan produktiviti dengan rasa bersalah.
• keadaan tidak sihat. Norm adalah hubungan mesra dan sihat di antara rakan-rakan, tetapi majikan yang tidak bertanggungjawab tidak menguntungkan. Lagipun, pasukan itu boleh berganding bahu menentang dia dan untuk mempertahankan hak-hak mereka, syarikat-syarikat supaya-penindas menggalakkan persaingan sengit di kalangan bawahannya.

Pemimpin ulasan negatif: siapa mereka?

Yang bahagian atas senarai hitam majikan di Novosibirsk? Untuk menentukan ini, ia adalah perlu untuk mengelaskan organisasi. Ia termasuk:

• butik pakaian;
• pasar raya;
• pelbagai agensi;
• syarikat-syarikat industri;
• pusat panggilan;
• pemasaran rangkaian.

Butik - kebebasan pemilik hamba dan pasar raya

Antara butik pakaian yang dipanggil "pedagang budak" adalah luas. Selalunya, mereka menggabungkan semua ciri-ciri negatif majikan yang tidak bertanggungjawab. Pemimpin antaranya ialah:

• "Pelican";
• Snowimage.

Cawangan kedai wanita dan pakaian kanak-kanak, "Pelican" dalam banyak bandar-bandar Rusia. Walau bagaimanapun, butik di Novosibirsk menjaringkan sikap tdk sopan untuk pekerja. Dalam banyak ulasan bekas penjual mengadu bahawa pihak berkuasa bukan sahaja meningkatkan mereka suara, tetapi juga maruah mereka tersinggung dengan penghinaan bahasa lucah. Ia juga menyatakan perkara ringan yang sengaja jualan untuk mengurangkan faedah pekerja dan tidak menghormati hak-hak sosial mereka.

Novosibirsk, senarai hitam majikan "Snouimidzh" - menyimpan turun jaket juga dengan jelas menunjukkan dirinya. Pekerja mengadu tentang pertumbuhan profesional kekurangan, mengurangkan jumlah pengeluaran, meningkatkan hari bekerja, banyak denda bagi pelanggaran kecil.

Di pasar raya, ia bergantung kepada cawangan tertentu. Tetapi agak banyak maklum balas negatif daripada kakitangan mengenai sikap angkuh pengurusan kanan, pemprosesan dan kelewatan gaji dalam "Pyaterochka" dan "magnet".

Agensi mencari "mangsa"

Anda tidak boleh bergembira terlalu awal jika anda perlu bekerja di agensi, kerana banyak pengiklanan, percetakan dan perjalanan agensi adalah "palsu." Mereka cepat dibuka, mengumpul beberapa pendapatan dan ditutup. Lagipun, seperti syarikat-syarikat kecil sukar untuk bersantai antara lebih pesaing dihormati.

Selalunya terdapat satu lagi kes, biasa di Novosibirsk. senarai hitam majikan tepu dengan contoh-contoh itu. Agensi itu mengupah pekerja, mereka berjaya memenuhi pesanan untuk dia, dan selepas itu mereka telah dipecat, digantikan oleh kakitangan baru. Pada masa yang sama syarikat-syarikat sedang melakukan semua untuk tidak perlu membayar untuk kerja. Banyak pekerja menolak diri mereka sendiri, dan tidak menunggu gaji.

Armenia senarai Novosibirsk Majikan hitam di "Admiral" adalah salah satu kedudukan yang terkemuka. pengurusan syarikat kerap perubahan kakitangan dan mungkin melambatkan bayaran untuk bulan.

Berhati-hati dengan syarikat-syarikat industri yang tidak bertanggungjawab

Walaupun banyak kompleks perindustrian yang terkenal dengan prestasi yang stabil dan menyediakan pakej sosial penuh, tetapi terdapat pengecualian jahat. Novosibirsk, senarai hitam majikan "Sibtruboprovodstroy" disenaraikan untuk masa yang lama. Pekerja tidak lagi mengadu tentang ketua mereka, tetapi ia tidak mempunyai apa-apa kesan kepadanya. Upah terus menahan sebanyak sebanyak enam bulan, hari bekerja, biasanya lebih daripada 10 jam, baik, untuk kerja-kerja lebih masa dan tanpa gaji tidak akan. Syarikat itu mempunyai ciri-ciri perolehan kakitangan yang mengagumkan.

pusat panggilan dan pemasaran rangkaian

Juga perlu berhati-hati dengan pusat panggilan yang dipanggil. Sudah tentu, tidak semua daripada mereka akan ditunjukkan bos tamak dan tidak jujur. Banyak syarikat mempunyai pusat panggilan untuk pendaftaran pelanggan dan jawapan kepada soalan-soalan pengguna. Tetapi perlu berhati-hati jika pasukan yang bekerja di sana adalah perolehan berterusan kakitangan, anda tidak menjamin gaji yang stabil, yang menawarkan hanya peratusan daripada pendapatan syarikat dan menyediakan faedah sosial. Perlu diingat bahawa semua aktiviti-aktiviti profesional organisasi itu adalah untuk mengenakan orang yang tidak dikenali melalui panggilan telefon daripada mana-mana produk.

cawangan kerja organisasi melaksanakan rangkaian pemasaran, sama dengan pusat panggilan, tetapi terdapat lebih anda boleh menawarkan untuk membeli pakej pendatang baru yang dipanggil. Pada masa yang sama menjanjikan kerjaya yang mencabar, perjalanan ke bandar-bandar dan negara-negara lain dari Novosibirsk. senarai hitam majikan secara literal melimpah dengan mereka.

Berhati-hati!

Sebelum anda mendapatkan pekerjaan, anda pasti perlu membiasakan diri dengan senarai hitam majikan PSK di Novosibirsk. Memberi perhatian kepada tingkah laku yang mencurigakan pihak berkuasa, jika ia adalah senyap tentang pendapatan, apatah lagi jaminan sosial dan janji-janji pertumbuhan kerjaya yang pesat dengan kos buruh yang rendah.