Definisi, konsep dan pengkelasan kumpulan kecil: Jadual

Semua orang, tidak kira usia dan aktiviti mereka, terdiri dalam beberapa kumpulan kecil - keluarga, kelas sekolah, pasukan sukan. hubungan individu dengan ahli-ahli pasukan memainkan peranan penting dalam pembentukan keperibadiannya. Pelbagai jenis organisasi menunjukkan pengelasan kumpulan kecil. Psikologi mempunyai kepentingan tertentu kepada kajian ciri-ciri kumpulan kecil dan peranan mereka dalam masyarakat.

Apa yang kumpulan sosial kecil

Berdasarkan kumpulan kecil mungkin kajian terperinci berhubung individu untuk persekitaran beliau, pengaruh masyarakat kepada anggota-anggotanya. Oleh itu, tempat yang penting dalam penyelidikan sosiologi mengambil "kumpulan" konsep "kumpulan kecil", "kumpulan klasifikasi." Hakikat bahawa sebahagian besar hidupnya seseorang menghabiskan dalam pasukan kecil yang mempunyai pengaruh yang kuat terhadap pembentukan nilai-nilainya.

kumpulan sosial - sebuah persatuan yang terlibat aktiviti bersama dan sistem hubungan interpersonal. kumpulan tersebut adalah dikelaskan mengikut saiz, iaitu bilangan peserta.

kumpulan kecil - sebuah komuniti kecil orang yang berkaitan aktiviti bersama dan dalam komunikasi langsung antara satu sama lain. Satu ciri pasukan ini adalah bahawa bilangan ahli tidak melebihi dua puluh, dan kerana mereka bebas boleh berkomunikasi antara satu sama lain dan mewujudkan sambungan emosi.

bukti

Terdapat beberapa peruntukan, kehadiran yang mungkin menunjukkan bahawa persatuan itu adalah kumpulan sosial kecil:

• bersama kehadiran orang di kawasan yang sama pada masa yang tertentu;
• hubungan emosi antara ahli pasukan, kehadiran hubungan yang stabil;
• aktiviti bersama bertujuan untuk mencapai matlamat yang sama;
• pemisahan antara peranan ahli-ahli kumpulan;
• struktur organisasi dan pentadbiran;
• pembentukan norma dan nilai-nilainya.

Gejala-gejala ini dan sifat kewujudan mereka adalah konsep dan pengkelasan kumpulan kecil berasaskan. Penubuhan antara ahli-ahli individu hubungan emosi boleh membawa kepada sub-blok dan struktur dalaman.

jenis persatuan

Terdapat beberapa aspek yang berkenaan dengannya klasifikasi terbentuk daripada kumpulan kecil. Jadual di bawah menunjukkan jenis organisasi sosial kecil.

Sifat sambungan dalaman

Menentukan klasifikasi kumpulan-kumpulan sosial kecil untuk cara kejadiannya. persatuan formal plumbum dan mempunyai status undang-undang. Aktiviti-aktiviti mereka dikawal selia oleh dokumentasi tertentu. Pengurusan kumpulan itu berlaku pada "top-down" dan hubungan interpersonal ahlinya ditakrifkan oleh organisasi.

kumpulan tidak formal timbul secara spontan berdasarkan sambungan emosi pemain. Masyarakat sedemikian tidak mempunyai status rasmi, dan aktivitinya diarahkan "dari bawah ke atas." Walaupun demikian, mereka juga membentuk sebahagian daripada norma-norma dan nilai yang dikongsi oleh semua ahli kumpulan dan menentukan tingkah laku mereka. Jika pemimpin formal organisasi mempunyai kuasa rasmi, kenalan itu ia beroperasi dengan mengiktiraf peserta lain.

kakitangan rujukan

Mengenai faktor pemberat bagi penyatuan individu ini adalah hasil adalah berbeza pengkelasan kumpulan sosial. kumpulan kecil yang memerintah memainkan peranan yang penting untuk manusia, yang dikenali sebagai rujukan (rujukan). ahli pasukan akan melalui sistem nilai, ia menjana standard yang sesuai. Kumpulan ini dibahagikan kepada dua sub-jenis:

• Perfect. individu yang bukan ahli dalam kesatuan, tetapi tingkah laku mereka adalah berpandukan kaedah-kaedahnya.
• Kehadiran Kumpulan. Beliau adalah seorang ahli kumpulan ini dan nilai-nilai bersama.

komuniti kecil memainkan peranan penting dalam pembentukan keperibadian manusia. kanak-kanak itu melihat piawaian yang diterima pakai dalam keluarga dan di kalangan rakan-rakan. Dalam kumpulan sosial kecil dan boleh memberi kesan negatif kepada individu - untuk menyekat kualiti peribadinya (perencatan), untuk mengenakan cita-cita salah.

Kepentingan sosial

organisasi kecil boleh memainkan peranan yang berbeza dalam masyarakat, bergantung kepada nilai-nilai dan matlamat, yang dikejar oleh sekumpulan kecil. Pengelasan kumpulan kecil berdasarkan kriteria kepentingan awam, mengandaikan kewujudan tiga jenis persatuan: sosial berorientasikan, anti-sosial dan anti-sosial. Oleh itu, mereka memainkan peranan yang positif, neutral dan negatif. Untuk kumpulan kecil sosial berorientasikan termasuk pendidikan, sosial, organisasi produktif. Kami tidak menerima orang persatuan jenayah yang berbeza, yang walau bagaimanapun mengekalkan kuasa untuk ahli-ahli mereka.

kumpulan pemimpin

Pengurusan termasuk beberapa tindakan yang perlu untuk organisasi aktiviti persatuan itu. Konsep ini termasuk membuat keputusan, penetapan matlamat, rancangan pembangunan, kawalan, penyelarasan dan sebagainya. Terdapat klasifikasi konvensional kumpulan kecil berkenaan dengan kaedah kawalan. Memperuntukkan jenis hubungan:

• subordinasi (atas);
• menyelaras (sistem mendatar);
• reordinatsiya (bawah).

Kejayaan penganjuran aktiviti adalah berdasarkan kepada gabungan prinsip-prinsip ini, mencari pilihan yang terbaik untuk membina hubungan dalaman.

Ketua pasukan

Ciri-ciri organisasi kumpulan kecil adalah untuk memisahkan pemimpin. Ia adalah ahli persatuan itu, yang mempunyai pengaruh yang kuat ke atas aktiviti-aktivitinya. Dia dihormati di kalangan peserta lain kerana kualiti peribadi mereka, dan memainkan peranan yang penting dalam kumpulan pengurusan. pemimpin aktiviti dengan kedua-dua dalaman dan komunikasi luaran. Ia menyediakan penglibatan ahli pasukan dalam aktiviti bersama, melaksanakan kawalan ke atas proses membuat keputusan. Terdapat pengelasan kumpulan kecil berdasarkan tahap campur tangan pemimpin dalam aktiviti-aktiviti setiap persatuan ahli dan tahap penglibatan dalam pengurusan masyarakat. Organisasi yang paling berjaya (kedua-dua kenalan dan formal), untuk mengekalkan keseimbangan antara kedua-dua keterlaluan.

gaya pengurusan

klasifikasi konvensional kumpulan kecil, yang berasal asas ahli penglibatan dalam proses menggabungkan kawalan termasuk tiga kedudukan yang ditunjukkan dalam jadual di bawah.

Terdapat juga teori X dan Y. Dalam kes pertama, seorang lelaki yang pada mulanya mengelakkan kerja dan lebih suka bahawa mereka dipimpin. Teori Y mengandaikan bahawa individu yang mempunyai tahap yang tinggi kawalan diri dan komited untuk keadilan. Oleh itu, di sini digunakan dua kaedah kawalan yang berbeza.

band tekanan

Piawaian yang diterima pakai di kolam renang, memberi kesan kepada cara hidup ahli-ahli individu. Semua orang biasa dengan eksperimen yang dijalankan dengan sekumpulan kanak-kanak, di mana para peserta terlebih dahulu podgovorennye jawapan yang salah kepada soalan ini, dan ujian terakhir mengulangi perkataan itu rakan-rakan mereka. Fenomena ini dipanggil conformism. Pendapat majoriti ahli-ahli kumpulan yang kecil mempunyai tekanan psikologi ke atas individu. Yang bertentangan dengan fenomena ini mungkin kebebasan, iaitu kebebasan sistem manusia kepada pendapat alam sekitar.

Dalam pengelasan ini penting dalam kumpulan kecil dengan apa peranan yang dimainkan untuk individu. kombinasi di atas Rujukan watak, semakin kuat pematuhan itu.

Pembentukan kumpulan sosial kecil

Setiap pasukan akan melalui beberapa peringkat pembangunan. Psikologi dan A. G. Stanford Roark dibangunkan teori yang merangkumi tujuh peringkat pembentukan kumpulan sosial. Kajian ini adalah berdasarkan model dua faktor, pasukan pembangunan, di mana terdapat percanggahan antara perniagaan dan aktiviti emosi.

1. Mesyuarat, pertama cuba interaksi interpersonal.
2. Mewujudkan norma-norma kumpulan.
3. Langkah konflik.
4. Keadaan keseimbangan, kemunculan rasa perpaduan.
5. Pembentukan Perpaduan - aktiviti perniagaan meningkat, objektif keseluruhan ditetapkan.
6. Dominasi tidak berfungsi, dan hubungan antara ahli-ahli individu persatuan itu.
7. Aktualisasi, mengimbangi aktiviti perniagaan dan emosi.

peranan sosial dalam kumpulan kecil

Untuk ahli-ahli persatuan yang boleh ditarik tingkah laku tertentu yang berkaitan dengan penyelesaian masalah atau komunikasi dengan peserta lain. Peranan dimanifestasikan dalam perniagaan dan dalam aktiviti emosi kumpulan. Sebagai contoh, dalam proses menyelesaikan masalah "pemula" menawarkan idea-idea baru dan "pengkritik" menghargai usaha seluruh kumpulan dan mencari kelemahan. Peranan muncul dalam bidang pasukan perhubungan interpersonal. Oleh itu, dalang telah secara aktif menyokong idea daripada ahli-ahli lain, dan pendamai yang melepaskan ikatan terhadap pandangan beliau dan menyelesaikan konflik.